پلن درآمد زایی شرکت قدرتمند پنبه ریز:

  پلنهای درآمد زایی پنبه ریز:

در طرحهای درآمد زایی پنبه ریز به دلیل تفاوت در سود ناخالص محصولات، پورسانت فروش محصولات بر اساس امتیاز محصولات محاسبه می گردد. هر محصول امتیاز خاص خودش را دارد که هیچ ارتباطی با قیمت آن محصول ندارد، بلکه رابطه مستقیم با سود ناخالص آن محصول دارد.

 

در ادامه نحوه محاسبه امتیاز محصولات توضیح داده می شود.

 نحوه محاسبه امتیاز محصولات:

ارزش ریالی هر امتیاز برای پرداخت پورسانت 10.000 ریال می باشد. برای محاسبه پورسانت فروش هر محصول، کافیست امتیاز آن محصول را ضربدر ارزش هر امتیاز (10.000 ریال) کرده ، و عدد حاصله را در درصد پورسانت فروش آن محصول ضرب کنید. عدد حاصله پورسانت فروش آن محصول می باشد.

طرحهای درآمد زایی پنبه ریز به 6 طرح ترکیبی تقسیم می شود:

طرح خرده فروشی

طرح یونی لول

طرحپورسانت حجمی

طرح پاداشهای ماهانه

طرح امتیاز حمایتی

طرح  امتیاز راهبری

طرح خرده فروشی

در این طرح %24 از امتیاز محصولات فروخته شده توسط هر شخص به عنوان پورسانت خرده فروشی به خود شخص پرداخت می گردد.

طرح یونی لول

در این طرح بر اساس میزان امتیاز محصولات فروخته شده توسط گروه فروشتان، تا 7 سطح به شما به شرح ذیل پورسانت پرداخت می گردد:

طرح پاداش حجمی

در این طرح زمانی که درهر ماه،حد اقل سه گروه شما ،و در هر گروه حداقل 500 امتیاز از محصولات شرکت به فروش برسد، 3% از حجم فروش تمام سازمان فروش به عنوان پاداش حجمی در آن ماه به شما پرداخت می شود.

طبق جدول ذیل درصد پاداش حجم فروش افراد می تواند افزایش نماید.

تعداد گروه فروش	حجم فروش در هرگروه	درصد پاداش حجمی
3 گروه فروش	500 امتیاز	3%
4 گروه فروش	1500 امتیاز	3.5%
5 گروه فروش	3000 امتیاز	4%
6 گروه فروش	5000 امتیاز	4.5%

طرح پاداشهای ماهانه

در این طرح افراد به ازاء ارتقاء به رده بالاتر  طبق جدول زیر پاداش دریافت می نمایند.

رده	تعداد گروه	میزان فروش در هر گروه	پاداش ماهانه	حداکثر درآمد روزانه در طرح پورسانت از حجم فروش
نماینده فروش	3	500 امتیاز در هر ماه	-	2.500.000 ریال
نماینده فروش ممتاز	6	1.200 امتیاز در هر ماه	بج سینه ( یک بار)	5.000.000 ریال
نماینده ارشد فروش	6	1 نماینده فروش ممتاز واجد الشرایط	3.000,000 ریال	10,000,000ریال
سرپرست فروش	6	1 نماینده ارشد فروش واجد الشرایط	16,000,000 ریال	15,000,000ریال
سرپرست ارشد فروش	6	1 سرپرست فروش واجد الشرایط	70,000,000 ریال	20,000,000 ریال
مدیر فروش	6	1 سرپرست ارشد فروش واجد الشرایط	300,000,000 ریال	25,000,000 ریال

طرح امتیاز حمایتی

در این طرح افراد به ازاء ارتقاء نفرات گروه فروش اشان به رده خود بر اساس جدول زیر، پاداش دریافت می نمایند.  این طرح از رده نماینده ارشد  فروش شروع می شود.

رده	نحوه پرداخت	پاداش
نماینده ارشد فروش	به ازاء هر گروه نماینده ارشد	1,500,000 ریال
سرپرست فروش	به ازاء هر گروه سرپرست فروش	5,000,000 ریال
سرپرست ارشد فروش	به ازاء هر گروه سرپرست ارشد فروش	20,000,000 ریال
مدیر فروش	به ازاء هر گروه مدیر فروش	100,000,000 ریال

نکته: در صورتی که شما یکی از گروههای فروش خود را به رده ای که خود دارید ارتقاء دهید، مادامی که شما و گروه فروش هم رده شما، رده خود را حفظ کنید، پاداشهای طرح امتیاز حمایتی هر ماه به شما پرداخت می شود.

 طرح امتیاز راهبری

در این طرح افراد در رده سرپرست فروش و رده های  بالاتر ، طبق جدول ذیل از  سطوح بیشتری در طرح یونی لول پورسانت می گیرند.

- سرپرست فروش: افرادی که به رده سرپرست فروش می رسند در طرح یونی لول از 8 سطح سازمان فروش خود پورسانت دریافت می نمایند.

- سرپرست ارشد فروش: افرادی که به رده سرپرست ارشد فروش می رسند در طرح یونی لول از 9 سطح سازمان فروش خود پورسانت دریافت می نمایند.

- مدیر فروش : افرادی که به رده مدیر فروش می رسند در طرح یونی لول از 9 سطح سازمان فروش خود پورسانت دریافت می نمایند.

رده	سطح	درصد پورسانت
نماینده فروش	1	5%
نماینده فروش	2	3%
نماینده فروش	3	3%
نماینده فروش	4	2.5%
نماینده فروش	5	2.5%
نماینده فروش	6	1.5%
نماینده فروش	7	1.5%
سرپرست فروش	8	0.5%
سرپرست ارشد فروش	9	0.5%